Podgorica, (MINA-BUSINESS) – Socijalni savjet pozitivno je ocijenio Predlog zakona o reprezentativnosti sindikata, tako da su ispunjeni uslovi da se nastavi dalja procedura, saopšteno je danas iz tog tijela. „Pravo na sindikalno organizovanje i djelovanje ima ustavni karakter, jer se zaposlenima garantuje sloboda politièkog, sindikalnog i drugog udruživanja i djelovanja, bez odobrenja, uz upis kod nadležnog organa“, podsjetili su iz Socijalnog savjeta. „Zakonom se ta prava razraðuju i ona se moraju poštovati“. Predlog zakona o reprezentativnosti sindikata pripremila je radna grupa koju saèinjavaju predstavnici Ministarstva rada i socijalnog staranja, Sekretarijata za zakonodavstvo, Saveza sindikata Crne Gore i Unije slobodnih sindikata. Na petoj sjednici Savjeta, u skladu sa odredbama Odluke Vlade Crne Gore o osnivanju Agencije za mirno rješavanje radnih sporova, usaglašen je predlog èlanova Upravnog odbora i direktora Agencije. „Predlog æe biti dostavljen Vladi, radi dalje procedure, a od Agencije se oèekuje efikasnije rješavanje kolektivnih i individualnih sporova iz oblasti rada i radnih odnosa“, navodi se u saopštenju Socijalnog savjeta. Radna grupa za kontinuirano praæenje negativnih efekata ekonomske krize prezentovala je na sjednici Analizu efekata slabljenja privredne aktivnosti na oblast zapošljavanja u sedam mjeseci ove godine. U Analizi je ocijenjeno da je tržište rada u Crnoj Gori elastiènije reagovalo na uticaje globalne ekonomske krize nego zemlje regiona. »I ove godine nastavljena je tendencija rasta broja zaposlenih, uslovljena visokom stopom privrednog rasta. U sedam mjeseci bilo je prosjeèno 5,4 odsto zaposlenih više u odnosu na isti period prošle godine«, navodi se u Analizi. U dokumentu se navodi da su povoljni trendovi u oblasti zapošljavanja koji su generisani veæim ekonomskim rastom, posebno u sektoru usluga, ali i razvojem preduzetništva, rastom investicija i realizacijom niza mjera aktivne politike zapošljavanja, uticali na smanjenje nezaposlenosti. »U sedam mjeseci ove godine na evidenciji Zavoda za zapošljavanje nalazilo se prosjeèno 6,7 odsto osoba manje u odnosu na isti prošlogodišnji period«, precizirano je u dokumentu. Broj novoprijavljenih osoba na evidenciju nezaposlenih u prethodnih pet mjeseci ove godine 20,3 odsto je manji u odnosu na isti period prošle. Socijalni savjet smatra da Vladine mjere ekonomske politike amortizuju negativna ekonomska kretanja, dok u dugom roku obezbjeðuju nastavak unaprjeðenja poslovnog ambijenta i stvaraju uslove za privlaèenje stranih investicija i eliminisanje poslovnih barijera. To tijelo æe, kako tvrde njegovi predstavnici, dinamizirati aktivnosti na izradi Opšteg kolektivnog ugovora, koji treba da omoguæi fleksibilniji sistem i zadovolji socijalni minimum. Savjet je zakljuèio i da æe Crna Gora, potvrðivanjem Izmijenjene evropske socijalne povelje stvoriti pravne uslove da se osnovna evropska naèela socijalne zaštite pretvore u nacionalna pravila, koja su stalno primjenljiva. „Na meðunarodnom planu, uvoðenje naèela iz Izmijenjene evropske socijalne povelje u unutrašnji pravni poredak pokazaæe spremnost Crne Gore da bude dio demokratskih društava, koja se zalažu za izgradnju pravne države i neselektivnu zaštitu punog obima“, navodi se u saopštenju. Sjednicom Socijalnog savjeta predsjedavao je novi predsjednik, ministar rada i socijalnog staranja, Suad Numanoviæ. (kraj) mls