Podgorica, (MINA-BUSINESS) - Vlada je na današnjoj sjednici usvojila Predlog novog zakona o štrajku kojim su predviðene brojne novine u odnosu na važeæi, kako bi se, kako je saopšteno, olakšala njegova primjena. Novim zakonom, kako je saopšteno iz Vlade, otklanjaju se odreðene nepreciznosti odredbi koje se odnose na minimum procesa rada u djelatnostima od javnog interesa. Predloženo je uvoðenje novog instituta, iskljuèenje iz procesa rada (lock out), kao kontra mjera poslodavca za zaposlene koji ne uèestvuju u štrajku, ako je štrajk veæ zapoèet i ako je proteklo najmanje 30 dana od njegovog poèetka, kako bi se sprijeèile štetne posljedice u procesu proizvodnje zbog dužeg trajanja štrajka. „Broj zaposlenih koji se u takvoj situaciji iskljuèuje iz procesa rada, ne može biti veæi od jedne treæine onih koji uèestvuju u štrajku i iskljuèenje može trajati najduže do prestanka štrajka. U sluèaju lock out-a, zaposleni nemaju pravo na zaradu, a poslodavac je dužan da uplati doprinose iz socijalnog osiguranja kao da su na radu, u skladu sa propisima o socijalnom osiguranju“, navedeno je u obrazloženju. Predlogom zakona predviðeno je da akt o minimumu procesa u djelatnosti od javnog interesa rada utvrðuju sporazumno nadležno ministarstvo, reprezentativne organizacije poslodavaca i reprezentativne organizacije sindikata, najkasnije u roku od 90 dana od stupanja na snagu zakona. Unaprijed utvrðeni minimumom procesa rada omoguæiæe da se štrajk organizuje u skladu sa zakonom i da se brže naðu kompromisi za njegov završetak. (kraj) bvm