Stokholm, (MINA-BUSINESS) - Švedski maloprodajni lanac odjeæe Hennes & Mauritz (H&M) predstavio je program poticaja za radnike širom svijeta, vrijedan 137 miliona USD. Program bi trebalo da podstakne i prizna dugoroèni angažman radnika i privuèe nove, prenosi Poslovni dnevnik. Za potrebe finansiranja podsticaja glavni dionièar maloprodajnog lanca Stefan Person femili fondejšn /The Stefan Persson Family Foudation/ doniraæe oko èetiri miliona dionica H&M-a novoj švedskoj fondaciji Stiftelsen H&M Incentive Programme. Realizacija programa planirana je za narednu godinu, jer zavisi od odobrenja vanredne glavne skupštine koja æe biti održana u oktobru. Zaposleni æe se kvalifikovati za podsticaje nakon što navrše 62 godine, ali je najavljena i moguænost njihove isplate nakon deset godina staža u kompaniji. Iz H&M-a su saopštili da bi isplate trebalo da poènu najranije 2021. godine. H&M upravlja sa oko dvije hiljade trgovina širom svijeta, a zapošljava 76 hiljada radnika. (kraj) nar