Podgorica, (MINA) – Cilj racionalizacije u javnoj upravi, koja počinje za pola godine, nije otpuštanje viška zaposlenih, kazala je ministarka javne uprave, Suzana Pribilović i dodala da će se višak riješiti preraspodjelom u druge organe gdje fali kadra. Ona je ocijenila i da 51,5 hiljada zaposlenih u administraciji, od čega deset hiljada na lokalnom nivou, nije dramatičan broj. Pribilović je na pitanje šta je pokazala dosadašnja analiza i u kojim oblastima ima viška zaposlenih, odgovorila da su aktivnositi u toku i da je prerano govoriti gdje postoji višak, odnosno manjak zaposlenih. „Možemo istaći da vjerovatno u javnim institucijama i na lokalnom nivou možemo govoriti o eventualnom višku zaposlenih“, kazala je Pribilović Televiziji Vijesti. Prema njenim riječima, postupak racionalizacije započeće u drugoj polovini ove godine. „Imajući u vidu utvrđeni broj zaposlenih, u odnosu na standarde, nije dramatičan, i nesporno je da moramo stvoriti uslove onamo gdje ima viška zaposlenih da se preraspodijele u druge organe. Cilj ovog procesa nije otpuštanje već da se stvori efikasna i servisno orjentisana javna uprava“, navela je Pribilović. Ona je negirala da postoji partijsko zapošljavanje. „Sve su to priče. Evidentnih dokaza o tome nemamo“, rekla je Pribilović. (kraj) anm