Podgorica, (MINA-BUSINESS) – Crnogorska Vlada odluèiæe u januaru o predlogu Ministarstva rada i socijalnog staranja za produženje Uredbe o poreskim olakšicama za novozaposlene radnike, koja je prestala da važi 1. januara, najavio je danas resorni ministar Slavoljub Stijepoviæ. «Ministarstvo je informisalo Vladu o pozitivnim efektima Uredbe koji opravdavaju primjenu tih ili sliènih rješenja i u narednom periodu i predložilo produženje», rekao je Stijepoviæ agenciji Mina-business. On ne oèekuje masovnija otpuštanja radnika i njihovo zapošljavanje «na crno» ako taj propis ne bude produžen, jer su u meðuvremenu poslodavci rastereæeni dijela dažbina na zarade i to trajno, za razliku od olakšica iz Uredbe koje su bile ogranièene na godinu. Stijepoviæ je saopštio da su se olakšice Uredbe, od njenog usvajanja 14. aprila 2003. godine do 27. decembra prošle godine odnosile na skoro 54 hiljade radnika, koje su poslodavci prijavili za penzijsko i invalidsko osiguranje. «Broj zvanièno nezaposlenih na evidencijama Zavoda za zapošljavanje u periodu primjene Uredbe smanjen je za 17,16 hiljada, odnosno za 22,6 odsto, sa 76,1 hiljada na 59 hiljada. Primjena Uredbe uticala je i na poveæano zapošljavanje posredstvom Zavoda, a broj je za tih 19 mjeseci dostigao 17,9 hiljada ili 55 odsto više nego u uporednom periodu», saopštio je Stijepoviæ. Prema njegovim rijeèima, zahvaljujuæi primjeni Uredbe, prosjeèni mjeseèni prihodi Fonda penzijskog i invalidskog osiguranja od doprinosa su uveæani od šest do osam odsto. Stijepoviæ je saopštio da je od poèetka mandata Vlade broj nezaposlenih smanjen 30 odsto, što je ocijenio izvanrednim uspjehom i jednim od najvažnijih rezultata rada. Vlada naredne goldine planira da smanji broj nezaposlenih za pet hiljada, na oko 54 hiljade. Stopa nezaposlenosti u Crnoj Gori, kako je kazao, iznosi 21,6 odsto. Nezaposlenost je manja kod muškaraca i iznosi 21,6 odsto, dok je kod žena 25,8. Stijepoviæ je kazao da je prema istraživanjima nekih meðunarodnih organizacija, sa ukljuèivanjem «na crno» zaposlenih, realna stopa nezaposlenosti oko 15 odsto. «Stopa nezaposlenosti u Crnoj Gori utvrðena na taj naèin je ispod stope zemalja u tranziciji», tvrdi Stijepoviæ. On smatra da je realizacijom projekata Ministarstva rada i socijalnog staranja prošle godine poboljšan status korisnika prava socijalne i djeèije zaštite. »Svakako da kada je u pitanju svaki posao, pretpostavka je da se uvijek može uraditi i više i bolje, ali u okolnostima tranzicije i ekonomskih i ukupnih reformi u Crnoj Gori, smatram da se u toj oblasti nije moglo uraditi više i da je postignut maksimum«, rekao je Stijepoviæ. On je najavio da æe ova biti godina intenziviranja reformi, razvoja preduzetništva, nastavka privatizacije i poveæanja društvenog proizvoda, što su preduslovi za bolje rezultate u socijalnoj oblasti i poboljšanje kvaliteta života svih graðana Crne Gore, posebno najugroženijih. Stijepoviæ je ocijenio da æe primjenom seta socijalnih zakona ove godine biti završena reforma u toj oblasti, koja æe obezbijediti »maksimalnu sigurnost« i redovnost u isplati penzija i svih prava iz socijalne i djeèije zaštite. Kao važan prošlogodišnji uspjeh Ministarstva, on je naveo redovnost isplata penzija, materijalnog obezbjeðenja porodice, djeèijih dodataka i drugih naknada. Stijepoviæ je saopštio da je iz Strategije razvoja i redukcije siromaštva, koja obuhvata preko 400 projekata za realizaciju do 2007., prošle godine realizovano 23, poèelo 88, a završene pripreme za 51. Prošle godine je trebalo da bude realizovan 231 projekat iz Strategije. Za ovu godinu, podsjetio je Stijepoviæ, planirani su projekti vrijedni 165,5 miliona EUR, od èega je iz domaæih izvora trebalo da bude finansirano 40 odsto, a ostatak iz inostranstva. Stijepoviæ tvrdi da je u Budžetu za ovu godinu predviðeno preko 100 miliona EUR za finansiranje projekata koji "direktno ili indirektno utièu na Strategiju razvoja i redukciju siromaštva". On je ocijenio da se Strategija primjenjuje planiranom dinamikom. Prema podacima Ministarstva, materijalno obezbjeðenje porodice prošle godine je prosjeèno koristilo 10,4 hiljade porordica sa oko 30,4 hiljada èlanova, a djeèiji dodatak 7,28 hiljada porodica sa 13.89 hiljada djece. Odmor i rekreaciju prošle godine koristilo je 3,67 hiljada djece korisnika materijalnog obezbjeðenja, bez roditeljskog staranja i sa smetnjama u razvoju. Naknade za njegu i pomoæ koristilo je prosjeèno oko pet hiljada lica mjeseèno. Za realizaciju socijalnog programa za višak zaposlenih, odnosno otpremnine i jednokratnu pomoæ, Vlada je, prema rijeèima Stijepoviæa, prošle godine utrošila sedam miliona EUR. Otpremninu u prosjeku od oko 1,96 hiljada EUR primilo je 2,76 hiljada zaposlenih, dok je za jednokratnu pomoæ izdvojeno ukupno 1,63 miliona EUR. (kraj) dmc