• subota, 26 jul 2025

Volonterizam doprinosi ekonomskom razvoju

Volonterizam doprinosi ekonomskom razvoju
Podgorica, (MINA-BUSINESS) – Crna Gora bi trebalo da prepozna volonterizam kao jedan od najvažnijih resursa, jer, izmeðu ostalog, može da doprinese njenom ekonomskom razvoju, ocijenjeno je na skupu posveæenom volonterskim servisima u funkciji unaprijeðenja rada javnih ustanova i smanjenja nezaposlenosti. »Studija koja je raðena u Sjedinjenim Amerièkim Državama (SAD) pokazuje da država na svaki uloženi jedan USD u bilo koji program volonterskog rada, nazad dobija izmeðu 1,6 do 2,6 USD«, rekao je predstavnik Asocijacije za demokratski prosperitet (ADP) – Zid, Igor Miloševiæ. On je podsjetio da u Velikoj Britaniji volontira 23 miliona ljudi, koji u bruto domaæem proizvodu (BDP) te države uèestvuju sa 7,9 odsto. Broj volontera u u Australiji prelazi 50 odsto ukupnog stanovništva, dok je volonterizam u Poljskoj u posljednje èetiri godine znaèajno unaprijeðen. Miloševiæ je kazao da volonterizam, kao neprofitabilna i neplaæena aktivnost kojom pojedinci doprinose dobrobiti svoje zajednice i društva, može na više naèina da doprinese smanjenju nezaposlenosti, ali da mora biti dobro ogranizovan. Šef Vladine kancelarije za saradnju sa nevladinim organizacijama (NVO), Danka Latkoviæ, smatra da bi volonterizam u crnogorskom javnom sektoru doprinio otvaranju državnih institucija prema graðanima, unaprijedio njihovu meðusobnu komunikaciju i saradnju i doprinio efikasnijem radu. »Angažovanjem volontera mogao bi se, izmeðu ostalog, prevaziæi problem limitiranog broja zaposlenih u javnoj upravi«, tvrdi Latkoviæ. Ona je kazala je da u crnogorskom javnom sektoru postoje samo pojedinaèni sluèajevi volonterskog rada, a kao pozitivan primjer navela je Kancelariju za ravnopravnost polova, koja je na šest mjeseci angažovala volontera. Promocija volonterizma, kroz predlog Vladi da usvoji Strategiju njenog razvoja u Crnoj Gori, usvajanje zakonskih i podzakonskih dokumenata i veæa informisanost graðana neke su od mjera koje bi, prema rijeèima Latkoviæ, trebalo da doprinesu razvoju volonterskog rada. Predstavnik crnogorskog Zavoda za zapošljavanje (ZZZ), Sandra Šipka, smatra da je veoma važno da kljuène državne institucije u Crnoj Gori prepoznaju znaèaj volonterizma, kako bi taj koncept zaživio na pravi naèin. Ona je kao najvažnije probleme u razvoju te oblasti navela nedostatak baze podataka o volonterima, nedovoljnu informisanost graðana, kao i nepostojanje zakonskog okvira i infrastrukture. Šipka je podsjetila da bi se veliki broj volontera mogao ukljuèiti u programe ZZZ koji se bave teže zapošljivim osobama, kao i javne radove. Volonterizam, kako je ocijenjeno, mora da poèiva na principu doprinosa zajednici, poštovanju ljudskih prava i jednakosti. »Volonterizam je pitanje liènog izbora i nije obavezna aktivnost, to je legitiman naèin da graðani uèestvuju u aktivnostima zajednice«, kazao je Miloševiæ i dodao da volonteri ne smiju biti zamjena za plaæene radnike. Volonterski rad je, prema njegovim rijeèima, neplaæen, ali nije besplatan, jer volonteriima moraju biti obezbjeðeni odreðeni uslovi, u koje spadaju troškovi prevoza i toplog obroka. Miloševiæ je kao neke od motiva bavljenja volonterskim radom naveo altruizam, osjeæaj samozadovoljstva, upoznavanje i druženje sa drugim ljudima, profesionalne kontakte i radne aktivnosti. Skup je u, saradnji sa Upravom za kadrove, ZZZ i kancelarijom za saradnju sa NVO, organizovala ADP Zid. (kraj) nar/bvm