Podgorica, (MINA-BUSINESS) – Sava Montenegro ovogodišnji je dobitnik Glavne nagrade za najdosljedniju primjenu politika društveno-odgovornog poslovanja (DOP), koju dodjeljuje Unija poslodavaca Crne Gore (UPCG), saopšteno je danas na svečanoj ceremonji koju je organizovala ta asocijacija. U oblasti “Briga za zaposlene” za 2016. godinu, nagradu u kategoriji veliko preduzeće dobila je HG Budvanska Rivijera, u kategoriji srednje preduzeće nagrada je dodijeljena kompaniji Montenomaks logistics & control, dok su ravnopravne nagrade u kategoriji mala preduzeća dodijeljene preduzećima Mitrović Co i Yellow Event Service. Dvije ravnopravne nagrade u oblasti “Briga za životnu sredinu” za 2016. godinu u kategoriji velika preduzeća dodijeljene su kompanijama Telenor i Crnogorski elektroprenosni sistem. U oblasti “Briga za zajednicu” za 2016. godinu, ravnopravni dobitnici nagrada u kategoriji veliko preduzeće su Societe Generale Banka Montenegro i Crnogorski Telekom. Hipotekarna banka, HBC Coca Cola i Cerovo dobitnici su nagrade u kategoriji srednja preduzeća, dok je u kategoriji mala preduzeća nagrada dodijeljena preduzeću Montenegro up consulting. Dobitnik priznanja za napore uložene u inkorporiranje principa DOP u poslovanje za 2016. godinu je kompanija Hemomont, dok je priznanje za medijsku kampanju „Lijepa si - Moja kosa, tvoja snaga“ pripalo Radio televiziji Crne Gore. Predsjednica UPCG, Svetlana Vuksanović, kazala je da su preduzeća dio društva, od kojih javnost, kako je navela, očekuje da preuzmu punu odgovornost za aktivnosti koje nadilaze sferu isključivo ekonomskih interesa i stvaranja profita. “Dobitnici UPCG nagrada za DOP su kompanije koje znaju da je DOP jedan od ključnih pokretača njihovog rasta, a ostvareni uspjeh neodvojivi dio razvoja zajednice u kojoj posluju”, istakla je Vuksanović. Ona je navela da se svečanom ceremonijom dodjele „Nagrada za DOP“ za 2016. godinu, UPCG pridružuje obilježavanju Globalne nedjelje preduzetništva (GEW) koja je u toku, kao i obilježavanju Dana ženskog preduzetništva (WED) koji se ovog petka, 18. novembra slavi u cijelom svijetu. “U to ime, obavještavam vas da danas, na ovom posebnom događaju, UPCG pokreće javnu inicijativu za proglašenje 2017. godine za godinu preduzetništva u Crnoj Gori. Jedan od važnih koraka u tom pravcu je i Svjetski kongres preduzetnika koji će biti održan u oktobru naredne godine, u organizaciji Međunarodnog ekonomskog foruma Perspektive, čiji će nacionalni partner za Crnu Goru, prema najavama, biti upravo UPCG“, istakla je Vuksanović. Direktor prodaje Sava Montenegro, Zoran Savić, rekao je da će nagrada svima biti podsticaj da dodatno poklanjaju pažnju svim aktivnostima sa ciljem promocije društveno-odgovornog ponašanja. Izvršni direktor kompanije Montenomaks logistics & control, Radovan Radulović, kazao je najbitnije da njegovi zaposleni dolaze na posao „uzdignute glave“. „To je društvena odgovornost. Onaj ko je dobar za sebe, dobar je i za drugoga“, poručio je Radulović. Izvršna direktorica Mitrović Co, Anita Mitrović MIlić, istakla je da je za nju briga o zaposlenima prioritet, navodeći da tu kompaniju karakteriše dobra organizacija, pažljiva raspodjela obaveza, iskreni otvoren pristup prema svakom problem. “Svjesna sam svakog čovjeka koji čini naš mali tim, koji je vrlo pažljiv selektovan I biran. Lično oni, njihov pristup prema poslu, gostu I kolegi, su zaslužni za sve ovo što sam kao poslodavac ovo danas, I što smo kao kompanija postigli”, kazala je Mitrović. PR menadžerka Crnogorskog elektroprenosnog sistema, Nada Pavićević, kazala je da je ta nagrada slijed svih aktivnosti, odgovornog rada i potvrda da ta kompanija čini dobro na polju zaštite životne okoline. “Nadam se da će i ubuduće naši projekti, ne samo iz ove oblasti, imati makar ovakve nagrade”, navela je Pavićević. Predsjednik Borda direktora Societe Generale banke, Milorad Katnić, rekao je da je prirodno da su kompanije i privatni sektor zainteresovani za dobre rezultate i profit, ali isto tako, kako je naveo, bitno je na koji način se dolazi do rezultata. “U sklopu aktivnosti naše banke na pružanju dobriih usluga našim građanima i privredi, važan segment jeste podrška društvenoj zajednici I onima kojima je pomoć najpotrebnija. U ovo društvu, kada smo svjesni izraženih nejednakosti, potrebno je više solidarnosti i pažnje kojima je pomoć najpotrebnija”, kazao je Katnić. Direktor za korporativnu strategiju i komunikaciju Telekoma, Marko Stojović, rekao je da je pristup te kompanije DOP-u vrlo jednostavan, a to je da želimo da pomognemo razvoju zajednice u kojoj poslujemo i u kojoj živimo. “Osnovali smo projekat “Za svako dobro”, sa ciljem da finansiramo DO projekte u tri kategorije – edukacije, obrazovanja i umjetnosti, inkluzije i zaštite životne sredine. U posljednje tri godine, koliko traje projekat, podržali smo 16 sjajnih projekata”, naveo je Stojović. Direktor Sektora za poslovanje sa fizičkim licima Hipotekarne banke, Nikola špadijer, kazao je to preduzeće željelo da se oduži zajednici sa kojom posluje, navodeći da su u prethodnih nekoliko godina opredijelili više od sto hiljada EUR godišnje gdje su smatrali da je najpotrebnije. “To su oblasti zdravstva, kulture, sporta i prosvjete. Uvjeravam vas da ćemo nastaviti tako i ubuduće”, naveo je špadijer. Izvršni menadžer Cerova, Emin Duraković, rekao je da nagrada za DOP predstavlja osnovnu poslovnu filozofiju tog preduzeća, a to je da, kako je pojasnio, uvijek pored svog osnovnog poslovanja brinu o zajednici. “DOP mora biti ne samo dobra volja, nego i obaveza svih privrednih društava. Smatramo da je naša obaveza da dio svojih prihoda ponovo vratimo zajednici, jer samo u takvoj interakciji izeđu privrednih društava i građana možemo imati socijalno odgovorno društvo i profesionalne kompanije” , poručio je Duraković. Menadžer za eksterne kominikacije HBC Coca Cola, Jovana Tufegdžić, kazao je da je projekat u okviru kojeg su dobili nagradu za DOP započet 2014. godine sa ciljem da budu napravljene motivišuće teretane na otvorenom. „Danas imamo sedam Coca Cola aktivnih zona ušest gradova, od sjevera do juga. Najvažnije je da imamo sve veći broj rekreativaca koji vježbaju u tim teretanama“, navela je ona. Zamjenica direktora Montenegro Up Consultinga, Olja Koćalo, kazala je da se ta kompanija od početka vodi principom DOP-a i utkana je u poslovnu politiku te firme. „Trudićemo se da sve ove principe DOP-a i dalje primjenjujemo u našem radu“, poručila je ona. Javni konkurs za „UPCG nagradu za DOP“ za 2016. godinu bio je otvoren od 10. avgusta do 30. septembra, a prijave su mogle da podnesu sve kompanije registrovane u Crnoj Gori. Materijal sa ceremonije dostupan je na linku http://prcentar.me/index.php/pres-konferencije/item/990-video-upcg. (kraj) tpr